工作与人生 无限人生书单第六季百度网盘下载
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又是一个普普通通、平平淡淡的周一。经过周末的心理建设，鼓起勇气起床，洗漱、通勤、上班，继续这一周社畜生活的人生循环。
“狗屁工作”是这几年的一个热词，即使你没有看过大卫·格雷伯的同名原著，但工作中总会存在这样的时刻，让你对这个词感同身受。
或许，工作作为我们立足世界的手段，自身并没有错，但在今天，工作与人生的关系却总出现问题。
看理想的“无限人生书单”系列进入第六季，这一次，人类学学者袁长庚将以“工作与人生”为主题，借助人类学的方法，以陌生的眼光，再次审视关于工作的种种现实议题。
开篇就将以“狗屁工作”作为切入点，深入聊聊工作这个让我们倦怠、无奈却隐隐还有期盼的“狗屁玩意”，不过嘛，聊深入了你可能会发现，总归还是有些好消息的
做人呢，最重要的就是开心！ 《无限人生书单》进入第六季，这次的主题很简单：快乐。 历史学家段志强，将带你进行一次非典型、非功利地阅读，抛开沉重的目标和心理负担，让阅读回归日常，收获朴实的快乐。 “我悟到一个秘诀：离工作越远，读书的快乐就越多。” 扫码了解
你的2022年阅读计划制定好了吗？
每逢年初，我们都会郑重写下一个完美的读书计划：每天阅读1个小时；读完50本书；不能光看小说，至少读完5本学术类图书；今年要多读社会学/心理学/哲学方面的书……
但真正实践起来却发现，实在太难了。
已故人类学家大卫·格雷伯在2018年出版的《Bullshit Jobs》，最近中译版刚刚上市，名字是《毫无意义的工作》，干干净净地保留了原书的核心观点，但却少了些挑衅性。
据格雷伯自己交代，这本书起缘于他在2013年写的一篇小文章，题目是《论狗屁工作现象》，刊发在一份新创办的杂志上。约稿编辑的要求是“越能够引战越好，最好是其他杂志都不敢刊登的那种”。
bullshit这个前缀，实际上是一个情感色彩浓烈的限定词，它强调的是对那种名实不符的事物的厌烦。
可以设想这样一个场景，一个受尽委屈的实习生决定一走了之，离开办公室之前他冲到老板办公室，大声嚷道“去你的吧，我受够了你们的狗屁工作，拜拜！”bullshit想要传达的是当事人的一种主观感受，一种自觉被蒙蔽、被欺骗之后的愤怒回应。
事实上，这篇文章刊出之后迅速如病毒一般蔓延开来，有人甚至在一天之后就收到五份来自朋友的电子邮件，里面都附上了这篇文章。甚至在2015年新年过后第一个工作日，伦敦地铁还有人在广告宣传页上摘抄了文章的句子广为散发。
这恰恰说明，“狗屁工作”现象得到了很多人的共鸣。有民调公司跟进调查，发现在英国，有37%的人认为自己的工作对这个世界毫无意义。在荷兰，这个数字是40%。
当然，主观感受并不是评价问题的唯一标准，但是让这么多人从事自己认为毫无意义的工作，显然也算是一种不能被小觑的精神暴力。
这个世界上有些工作很脏很累很让人痛苦，比如一些重体力劳动，比如一些卫生条件或工作条件非常恶劣的劳动，还有一些服务业工作因为总要笑脸相迎满足顾客的要求，我们可以说它们是一些shit jobs。
这些工作让人不愉快，收入也谈不上可观，但是如果你跟相关从业者交谈，会发现他们或许满腹牢骚，但很少有人能否认这份工作的意义。
我记得大学时，有一次宿舍里的保洁阿姨因为一些小事跟几个男生吵了起来，阿姨说：“别觉得你们是大学生就了不起了，没有我们打扫卫生，用不了两天你们这栋楼都得臭了！”
阿姨的这番话其实很有代表性，这类从业者往往不会否认自己这份工作的意义。他们往往跟日常生活运转的某一个环节紧密相关，正是在这种紧密的关联当中他们可以确信自己的价值。
由此说来，bullshit jobs的特点就在于：一方面它好像很体面，很具有专业性，甚至不乏创造力，从属于某一个先进或高级的“领域”。
但在另一方面，在这份工作当中的实践者却找不到坚实的理由来确证自己工作的意义。“我的工作对这个世界而言是不可或缺的吗？”“我在创造价值吗？”“我每天的工作对他人有益吗？”“这个世界因为我的工作而变得更加美好吗？”我相信很多朋友都曾有过类似的灵魂拷问。
坦白讲，在我们这个时代，并不是所有工作都能经受得住这样的拷问。
说回格雷伯的这本书。在2013年的那篇文章里，格雷伯开头引用了著名经济学家凯恩斯的预言，随着生产力和技术的发展，到二十世纪末，人们一周只需要花费十五个小时工作。身处二十一世纪的今天，我们已经可以肯定，凯恩斯错了。
一个会令凯恩斯感到尴尬的事实是：今天人们工作的平均时长要远远大于上个世纪，而且看不到有任何缩短的趋势。格雷伯认为，我们不能轻易放过这个问题，它显示出的是我们所处的这个文明的症候。
这是一个“建立在工作之上的文明，为工作而工作，工作本身就有意义，甚至不求成果丰硕。”我们会投身于那些明明知道没有意义，甚至也没有什么丰厚的收入的工作当中。
从什么时候开始，我们假设工作是一个“正常人”的前提，哪怕这份工作已经令人心力交瘁倦怠不堪。
作为非社会学、心理学、哲学等专业的人，如果我们想要了解相关领域或相关话题的知识——比如如何缓解焦虑，城市与人的关系——往往无从寻找合适的书籍，即使找到了，可能也会发现读不懂，失去耐心，再也没有翻开过这本书。
那么，如何找到我们需要或感兴趣的书？如何更好地完成阅读计划？
看理想App全新节目《无限人生书单》系列，全年12季，以主题为线索，每月围绕一个主题，为你推荐10余本书。段志强、梁捷、杨芮、袁长庚等新老朋友们，将从不同的视角与领域为我们解读一个话题，引领我们的阅读。
经典阅读指南《如何阅读一本书》中写道：“主题阅读所追求的，是辩证的客观……读一本好书，你会变得更有智慧，而不只是更有知识。你会成为一位智者，对人类生命中永恒的真理有更深刻的体认。”
阅读当然可以只是为了休闲娱乐、消磨时光，但如果你想拓宽视野，实现认知迭代，主题阅读就是一种非常有效的方式。
同一个主题下的不同书籍，拥有不同视角，可能涉及不同的领域，或许有传承，或许有矛盾之处，或许我们读完也无法得到灵丹妙药，解答心中的困惑，但不同观点的碰撞会帮助我们更全面更客观地认识一个问题，从而打开思考的新思路。
格雷伯的这本书分为七个章节，讨论了狗屁工作的定义、分类，人们在狗屁工作状态下所经历的精神暴力，狗屁工作激增的原因以及社会的应对。
全书最开始，格雷伯使用了一个听起来有些荒诞的案例。小寇是一位IT技术人员，他所在的公司承包了一家后勤公司在IT服务方面的业务，而这方面的业务实际上属于这家后勤公司从一家更大的服务公司那里承包的服务，这家更大的公司实际上是德国军方在IT服务方面的承包商。
听上去有些复杂，我们不妨在脑子里形成一个简单的示意图，最上面是军队，最下面是小寇，中间经过了三层转包。
现在，有一位士兵要搬到隔壁办公室，需要挪动和重新组装电脑。这时候，他要给IT主管部门层层申报。最后，小寇接到了指令，驱车几个小时，填写一堆文件，花费了纳税人几百块钱之后，完成了这台电脑的搬运工作。但是实际上，这件事或许只需要几个朋友搭把手就能完成。
格雷伯用这个例子说明什么是狗屁工作，简言之就是“完全没有必要甚至有害，连从业者都不能讲出这份工作的积极意义”。但是这仅仅是狗屁工作的基础要素。
格雷伯在经历了更进一步的论述之后，最终帮我们明确了狗屁工作的三个特征：第一，工作者自己也讲不出甚至干脆否认工作的意义；第二，虽然如此，工作者还是要通过装作“很忙”来假装工作有意义；第三，上述状态发生在雇佣关系的基础之上。
这种“假装”很有意思。记得“996”问题讨论最为热烈的时候，我对一些有大厂工作或实习经历的学生们做过一个简单的访谈。
如此高强度的劳动，到底是因为确实有那么多的事情要做，还是一种从众心理泛滥而成的效应？就这次访谈的结果来看，如果较真一点儿说，“996”实际上多少带有一点表演和摸鱼的色彩。换句话说，很多人身在工位，但只是看上去很忙而已。
至于实际的工作状态和工作效率，实在是不能细问。所以，狗屁工作实际上有一种相互欺骗或表演的成分。也正是在这一点上，格雷伯提醒我们，狗屁工作并不意味着更高的效率或更多的产出。
这也回应了一种常见的误解：好像只有公家单位才会有各种繁文缛节，私人企业一定是高效务实的。其实，狗屁工作不分公共还是私有，它已经成为现代管理和分工体系当中的一种顽疾。
“就像有朋友来问，说书读不下去怎么办？还能怎么办？读不下去说明八字不合，那就再换一本。”
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